+7 (499) 653-60-72 Доб. 355 Москва и обл.

Изменение фамилии в трудовой книжке после замужества

Поговорим о том, как правильно поменять сведения в главном документе трудящегося гражданина, а также покажем образец изменения фамилии в трудовой книжке. Согласно п. Эти сведения в бланке указываются только на основании документов, подтверждающих перемену личных данных гражданина.

Соц. сети
Для решения именно вашей проблемы прямо сейчас получите бесплатную консультацию по этим телефонам:
+7 (499) 653-60-72 Доб. 355 Москва и обл.
+7 (812) 426-14-07 Доб. 525 Санкт-Петербург и обл.
Оглавление:

Запись в трудовой книжке об изменении фамилии

Статьей 28 ГКУ предусмотрено, что физическое лицо приобретает права и обязанности и осуществляет их под своим именем. Право физического лица, достигшего возраста, установленного законом, по собственному усмотрению поменять свое имя фамилию, собственное имя, отчество определено статьей ГКУ. Основания, по которым физическое лицо вправе принять такое решение, могут быть различными.

Стремление к перемене имени, отчества или фамилии может быть вызвано неблагозвучием, трудностью произношения, неудачным сочетанием имени, отчества и фамилии или желанием носить имя в соответствии с национальными традициями и т.

Но на практике наиболее часто встречающимися являются ситуации, когда смена фамилии связана с регистрацией либо расторжением брака. Обращаем внимание, что в данной статье пойдет речь о ситуации, когда имя Ф.

И прежде чем перейти к алгоритму действий работодателя в случае смены работником имени, кратко остановимся на действиях самого работника. Шаг 1. Регистрация перемены Ф. Смена имени фамилии, собственного имени, отчества в юридическом смысле этого слова совершается в тот момент, когда оно регистрируется. Такую регистрацию осуществляют органы государственной регистрации актов гражданского состояния РАГС по месту жительства гражданина Украины на основании его заявления.

После регистрации в паспорте гражданина делается отметка о том, что такой паспорт подлежит обмену в течение месяца. Шаг 2. Получение нового паспорта.

Шаг 3. Уведомление налогового органа. Напомним, что данные обо всех физических лицах — налогоплательщиках содержатся в Государственном реестре физических лиц — плательщиков налогов далее — ГРФЛ.

Данные о фамилии, собственном имени и отчестве физического лица вносятся в учетную карточку плательщика налогов или уведомление для физических лиц, которые из-за своих религиозных убеждений отказались от принятия регистрационного номера учетной карточки налогоплательщика и имеют отметку в паспорте учитываются по серии и номеру паспорта.

Поэтому при смене имени Ф. Такое заявление должно быть подано физлицом не позднее месяца со дня возникновения указанных изменений т. Карточка плательщика налогов, содержащая прежние данные физлица, сдается им в орган ГНС, а взамен нее в течение 10 рабочих дней со дня подачи заявления выдается новый документ, удостоверяющий регистрацию физического лица в ГРФЛ, с учетом проведенных изменений.

Для физлиц, отказавшихся из-за своих религиозных убеждений от принятия регистрационного номера учетной карточки налогоплательщика, после подачи соответствующего заявления в орган ГНС и внесения изменений в отдельный реестр в их новом паспорте орган ГНС проставляет отметку о наличии права осуществлять любые платежи по серии и номеру паспорта письмо ГНСУ от Кроме обмена паспорта и уведомления органов ГНС, гражданину, поменявшему фамилию, имя, отчество, придется самостоятельно также поменять другие имеющиеся документы: загранпаспорт, военный билет, водительское удостоверение и техпаспорт, кредитные карточки, переоформить текущие и депозитные счета в банке.

Обращаем внимание: смена имени Ф. О не влечет за собой прекращения или изменения гражданских, трудовых прав и обязанностей физического лица, которые были приобретены им под прежним именем. Однако если говорить о смене имени лица, являющегося наемным работником, то об этих изменениях работник обязан уведомить своего работодателя. В свою очередь работодатель обязан совершить определенную процедуру действий, связанную с изменением персональных данных работника.

Кратко опишем алгоритм действий работодателя. Итак, при смене имени Ф. Рассмотрим более подробно процедуру каждого из перечисленных этапов. С момента предоставления работником документов о смене фамилии все первичные документы предпринимателя, в которых указываются данные работника, оформляются на новую фамилию работника. Основанием для этого будет служить факт предоставления работодателю следующих документов:. Изменения в кадровых документах делаются путем зачеркивания одной чертой прежней фамилии и указания рядом новой, заверения исправлений подписью ответственного сотрудника.

Таким образом, нужно изменить фамилию работника в следующих документах:. Если на работника, сменившего Ф. В ситуации, когда кадровый учет, так же как и расчет зарплаты, ведется с помощью автоматизированной системы в электронном виде, это упростит задачу.

Достаточно в базе один раз изменить фамилию работника, и соответствующие исправления будут автоматически внесены во все документы. Останется только удостовериться, везде ли, где нужно, программа заменила данные. Если же какие-то регистры учета ведутся традиционно на бумаге, тогда используйте привычный метод: прежние данные зачеркните, впишите новые с соответствующей ссылкой на документ и заверьте подписью предпринимателя.

Согласно пункту 2. Указанные изменения вносятся на первой странице титульном листе трудовой книжки. Одной чертой зачеркивается, например, прежняя фамилия или имя, отчество и записываются новые данные со ссылкой на соответствующие документы на внутренней стороне обложки и заверяются подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия или отдела кадров.

Однако проблема в том, что соответствующую запись в трудовой книжке может сделать только работодатель-предприятие. Частный предприниматель не вносит в трудовую книжку работницы запись об изменении фамилии.

Это может сделать только центр занятости. Среди обязательных сведений и условий трудовой договор должен содержать данные о работнике и работодателе, заключивших такой договор. На практике много споров вызывает вопрос о необходимости внесения изменений в трудовой договор и об оформлении этой процедуры в связи с изменением фамилии работника.

Действующее трудовое законодательство не устанавливает порядок внесения изменений в трудовой договор, заключенный с работником в письменной форме, в случае смены работником имени. На практике используются два варианта:. Проставляются дата внесения изменений и подписи лица, вносившего изменения, и работника;. Отметим, что именно к такому способу внесения изменений в трудовой договор склоняется Минсоцполитики ранее — Минтруда письмо Минтруда от Вместе с тем многие специалисты придерживаются мнения, что в случае смены работником имени Ф.

Достаточно будет при расторжении трудового договора с работником предоставить центру занятости копии документов, удостоверяющих смену имени копию свидетельства о браке или копию свидетельства о смене фамилии, если фамилия меняется по другим причинам, нежели заключение брака. Аргументируется такая позиция тем, что перемена имени не влечет за собой прекращения или изменения трудовых прав работника, приобретенных им под прежним именем.

Ведь, по сути, условия самого трудового договора остаются прежними. Не следует забывать и о тех документах, которые есть на руках у работника, но их оформление ложится на плечи работодателя. Прежде всего речь идет о страховом свидетельстве об общеобязательном государственном социальном страховании. Работодателю его надо переоформить, если застрахованный работник меняет личные данные, в том числе фамилию. Страховое свидетельство об общеобязательном государственном социальном страховании — это единый для всех видов общеобязательного государственного социального страхования документ строгой отчетности, подтверждающий право застрахованного лица на получение услуг и материального обеспечения по общеобязательному государственному социальному страхованию.

Каждому работнику, заполнившему анкету застрахованного лица, органом Пенсионного фонда выдается страховое свидетельство. Наемные работники получают страховое свидетельство у своего работодателя. Если работник имеет несколько мест работы, страховое свидетельство выдается по месту основной работы письмо ПФУ от В страховое свидетельство включаются следующие сведения о застрахованном лице:. Если какое-либо из указанных сведений со временем меняется, например, в связи с переменой имени работником, то в месячный срок со дня наступления изменений такой работник обязан через своего работодателя-страхователя представить органу Пенсионного фонда заявление об обмене страхового свидетельства , к которому должны быть приложены копии документов , подтверждающих эти изменения п.

На основании предоставленных документов орган Пенсионного фонда в течение двух недель оформляет новое страховое свидетельство с тем же номером.

Заметим, что номер страхового свидетельства совпадает с регистрационным номером учетной карточки плательщика налогов идентификационным номером работника, выданным ему органом ГНС.

В течение недели со дня получения от Пенсионного фонда переоформленного страхового свидетельства работодатель-страхователь обязан выдать его застрахованному лицу под подпись в сопроводительной ведомости ведомость отправляется работодателем обратно в отделение Пенсионного фонда. Поэтому в таком отчете ничего не меняется. Орган ГНС о перемене имени уже уведомил сам работник, когда вносил изменения в учетную карточку плательщика налогов.

Отчет по ЕСВ. Извещать каким-либо образом остальные фонды социального страхования от несчастных случаев, по временной потери трудоспособности о смене работником фамилии, имени или отчества также не нужно. ГКУ — Гражданский кодекс Украины от НКУ — Налоговый кодекс Украины от UA RU.

Передплатити журнал. Ответам на эти и многие другие вопросы, связанные с процедурой оформления работодателем изменений в кадровых документах и отчетности предпринимателя при смене фамилии работника, и посвящен данный материал. Хотите изменить имя? Что ожидает работодателя В свою очередь работодатель обязан совершить определенную процедуру действий, связанную с изменением персональных данных работника.

Изменение личных данных во внутренних кадровых документах С момента предоставления работником документов о смене фамилии все первичные документы предпринимателя, в которых указываются данные работника, оформляются на новую фамилию работника.

Основанием для этого будет служить факт предоставления работодателю следующих документов: 1 свидетельство о смене имени копия или свидетельство о браке копия ; 2 паспорт копия ;. Таким образом, нужно изменить фамилию работника в следующих документах: — графике отпусков;. Изменение личных данных в трудовой книжке работника. Изменение личных данных в трудовом договоре Среди обязательных сведений и условий трудовой договор должен содержать данные о работнике и работодателе, заключивших такой договор.

На практике используются два варианта: 1 в тексте трудового договора зачеркиваются прежние данные работника и вписываются новые со ссылкой на документ, послуживший основанием для внесения таких изменений. Переоформление страхового свидетельства Не следует забывать и о тех документах, которые есть на руках у работника, но их оформление ложится на плечи работодателя.

Изменения в отчетности. Документы консультации. Наш сайт корисний для вас? Facebook Telegram Viber. А скажите пожалуйста, если я вышла замуж, будучи безработной,а теперь устраиваюсь на работу, кто тогда в этом случае должен делать запись в трудовой о смене фамилии? Новые группы 5 и 6 плательщиков ЕН: воплощение в жизнь. Новая судебная практика по самовольному строительству. Новая статотчетность для ФОПов: кто обязан представлять, в какие сроки, ответственность за непредставление.

Сумська, а тел. Виникли питання? Powered by. Для того, чтоб распечатать текст необходимо авторизоваться или зарегистрироваться.

Перевод в обособленное подразделение: запись в трудовой книжке. Работа у ИП по трудовой книжке.

Статьей 28 ГКУ предусмотрено, что физическое лицо приобретает права и обязанности и осуществляет их под своим именем. Право физического лица, достигшего возраста, установленного законом, по собственному усмотрению поменять свое имя фамилию, собственное имя, отчество определено статьей ГКУ. Основания, по которым физическое лицо вправе принять такое решение, могут быть различными. Стремление к перемене имени, отчества или фамилии может быть вызвано неблагозвучием, трудностью произношения, неудачным сочетанием имени, отчества и фамилии или желанием носить имя в соответствии с национальными традициями и т. Но на практике наиболее часто встречающимися являются ситуации, когда смена фамилии связана с регистрацией либо расторжением брака.

Меняем фамилию в трудовой книжке после замужества

При смене фамилии вступление в брак находилась на регистрационном учете в службе занятости. Была сделана запись в трудовой книжке на титульном листе слева , на обложке. Не подтверждена печатью. На титульном листе зачеркнута старая фамилия, вписана новая. Оригинал свидетельства о браке имеется. Могу ли я подтвердить эту запись в службе занятости или взять справку, что запись верна?

Если работник поменял фамилию: как действовать

Трудовая книжка считается действительной, если она содержит достоверную информацию. Для обеспечения этого условия работодатели должны своевременно вносить корректные сведения о датах зачисления в штат, переводах и увольнения человека. Также нужно фиксировать обновление персональных данных. Например, изменение фамилии в трудовой книжке после замужества должно быть произведено на основании внутреннего приказа руководителя.

Основным документом работника, подтверждающим его стаж и периоды занятости в конкретных организациях на определенных должностях, является трудовая книжка.

Изменение фамилии в трудовой книжке после замужества образец. Работодатель или кадровая служба работодателя может столкнуться с необходимостью изменения фамилии в трудовой книжке после замужества сотрудницы. Этот процесс с большой долей вероятности не доставит вам больших проблем. Однако, внося соответствующие изменения, надлежит следовать установленным правилам. Рассмотрим их. Смена фамилии при заключении брака подтверждается свидетельством о регистрации брака. Изменение фамилии влечет за собой обязательную замену паспорта см. Следовательно, при изменении фамилии в паспорте сотрудника аналогичные изменения надлежит произвести и в рассматриваемом документе о трудовой деятельности. Основаниями для подобных изменяющих действий является паспорт, а также свидетельство о заключении брака или, в случае если фамилия изменяется на прежнюю после расторжения брака, свидетельство о его расторжении и иные документы. При этом в трудовой книжке должна быть сделана ссылка на реквизиты этих документов, а именно номер и дату.

Подтверждение записи в трудовой книжке

Процедуру внесения записей в трудовую книжку обязательно предваряет заявление сотрудника о смене фамилии и изданный на его основании приказ руководителя организации. Без этих документов никакие записи в книжку вносить нельзя. К заявлению должны быть приложены копии документов, подтверждающие смену фамилии сотрудницей или сотрудником.

Дата и подпись ставится в присутствии нотариуса. Потребуются только данные паспорта. Нет, пособия по беременности и родам не являются объектом налогообложения подоходным налогом с физических лиц.

Комментарий: Периоды пребывания в декретных отпусках хоть и включаются в страховой стаж граждан, но максимальный срок, который будет учтён, составляет 6 лет. Для оправки на лечение несовершеннолетнего ребенка потребуется оформление согласия родителей для сопровождающего лица. Что делать, если нет денег на оплату долга.

Отклики на вакансию приходят пачками. Госпошлина на замену паспорта в 45 лет. Ордер на квартиру - это основной документ, который выдавался районным Советом и давал разрешение человеку и его семье на вселение в квартиру. Порядок восстановления социальной карты студента Где оформляется. Регистрация дачного домика на садовом участке: нужно ли с юридической точки зрения. С ним лучше решить вопрос путем достижения взаимовыгодных договоренностей.

Фамилия в трудовой книжке: изменение фамилии после замужества: образец записи в трудовой книжке. Пример смены фамилии в.

Как в трудовой книжке изменить фамилию

Она может быть полезной в самых разных случаях, например, при продаже или покупке, при получении кредитов под залог имущества.

При этом средства по операции начисляются моментально, без каких-либо задержек. Тогда он заявляется по старой (то есть проданной) квартире. Скидки по социальной карте москвича, предоставляемые в 5000 торгово-сервисных предприятий Москвы, делают процесс использования карты приятным и выгодным.

Как обстоят дела в 2018 году, и изменится ли работа кухни в 2018-ом, вот, что интересует мам в первую очередь. Найти предложения о партнерстве можно либо обращаясь напрямую к производителям, либо на профильных сайтах. Адвокаты, если у них есть свой собственный адвокатский кабинет.

Вы можете проверить свое место в очереди. Уменьшать размер алиментов через суд имеет смысл только при удержании алиментов в твердой сумме. Если спорный вопрос никак не разрешается, то подавать иск необходимо с твёрдой уверенностью о том, что имеются неопровержимые доказательства правоты покупателя.

Изменение фамилии в трудовой книжке после замужества (образец)

Данное требование кредитора указано в ипотечном договоре. Подлежит возмещению по решению суда. Руководители других подразделений могут обращаться с вопросами о подборе сотрудников, учете рабочего времени и т. Произвести первичный ветеринарный осмотр животного.

Договор между предприятием и гражданином может быть с процентами.

Запись в трудовой книжке о смене фамилии: образец 2019 года

Моментом прекращения брака считается дата внесения соответствующей записи в книгу регистрации. Однако на практике большая часть трудоустроенных лиц используют это право лишь частично.

Ежемесячные и единовременные выплаты. Кроме того, ему был предоставлен срок для погашения долга - 10 дней. Испытуемый в праве уволиться с работы, не дожидаясь окончания этого срока.

Какой стаж считается непрерывным. Восстановление брака после развода.

Далее необходимо указать сумму операции, сформировать необходимые проводки и закрыть документ. Указанное сочетание дорожных знаков можно встретить на дорогах крайне редко.

При досрочном погашении обязательства исполнены, долг погашен.

Мы уже поняли что у вас ОСОБЕННАЯ проблема. Звоните, будем рады помочь:
+7 (499) 653-60-72 Доб. 355Москва и обл. +7 (812) 426-14-07 Доб. 525Санкт-Петербург и обл.
Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Селиверст

    Налог на транспорт берётся за период владения.

  2. yrdesguifound

    Неужели нет одной пули в лоб!

  3. nooticontri77

    Боже мой - сколько ла- ла-ла Пусть выйдут на демонстрацию требовать чтоб власть выполнила обещанное, а их чтоб с дубинками разгоняли приемлиники!

  4. Януарий

    А на что живет Навальный интересно?

  5. Мальвина

    Лучше бы ты промолчал, автор!